Das neue Ausbildungsjahr hat für Auto Thomas mit der Aufnahme von 51 neuen Auszubildenden in die Firmengruppe begonnen. Auto Thomas ist ein familiengeführtes Unternehmen mit jahrzehntelanger Tradition. Als regionaler Marktführer mit über 650 Mitarbeitern an neun Standorten im Raum Bonn, Rhein-Sieg-Kreis, Rhein-Erft-Kreis sowie in Euskirchen und Umgebung bietet Auto Thomas umfassende Mobilitätslösungen für private und gewerbliche Kunden.
„Es ist uns enorm wichtig, in Zeiten des Fachkräftemangels unser Personal selbst heranzuziehen und auszubilden. Die nahezu 100prozentige Übernahmequote der letzten Jahre zeigt, wie erfolgreich unser Ausbildungskonzept ist,“ erklärt Florian Maacks, Prokurist und Leiter Personal bei Auto Thomas, angesichts der hohen Anzahl neuer Auszubildender. „Seit vielen Jahrzehnten streben wir eine langjährige und erfolgreiche Zusammenarbeit mit unseren Auszubildenden an. Einige unserer heutigen Führungskräfte haben ihre Karriere mit einer erfolgreichen Ausbildung in unserer Firmengruppe begonnen“, so Maacks weiter.
Kennenlernspiel
Kreatives Bemalen eines VW-T6
Martin Hinz, Personalreferent bei Auto Thomas, ergänzt: „Unser Ziel ist es, den Auszubildenden nicht nur fachliche Kompetenzen zu vermitteln, sondern sie auch als Persönlichkeiten weiterzuentwickeln. Das heutige Programm ist der perfekte Start, um die neuen Azubis in unsere Unternehmensfamilie zu integrieren.“
Das Gewinnerteam
Auch Siegfried Nehls, Verkaufsleiter Volkswagen in Bornheim, zeigt sich begeistert: „Ein solch engagiertes und motiviertes Team begrüßen zu dürfen, ist immer wieder ein Highlight. Wir setzen alles daran, dass sich unsere Auszubildenden von Anfang an wohlfühlen und optimal auf ihre berufliche Zukunft vorbereitet werden.“
Bereits jetzt sucht Auto Thomas Auszubildende für das Jahr 2025. Interessierte können sich auf unserer Homepage unter www.auto-thomas.de/karriere über die verschiedenen Ausbildungsmöglichkeiten informieren und ihre Bewerbung einreichen. Die Bewerbungsphase hat bereits begonnen.
Fotos: © Auto Thomas
